职场危机八大“苗头”

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我沉默，因为现在流行“酷”男一族；我经常犯些无伤大雅的弱智错误，因为我是职场的“可爱女生”；我敢在大庭广众之下毫不客气地指出老板或者客户的错误，因为我天性耿直、心无城府……这些细节，你是不是觉得“似曾相识”呢？专业人士分析指出，有67％的个人职场危机是由工作中的一些小细节直接导致的；而盲目乐观游走职场的人们，是爆发个人职场危机的高发人群。

    从无职业计划

    状态写真：没有职业理想、职业目标，从不喜欢为将来做计划，尤其是超过半年以外的事情，想都不愿意想对目前“比上不足、比下有余”的工作现状悠然自得。

    红灯警报：对未来缺乏规划，没有目标和理想，盲目前行，容易埋下“职场迷路”的隐患。

    危机指数：▲▲▲▲▲▲▲

    忽略职场健康

    状态写真：典型的拼命三郎，工作起来可以不顾一切、废寝忘食，从来没有“亚健康”意识，不喜欢户外运动，从不锻炼身体。目前身体状态正常，但明显感觉到随着年龄的增长，体力愈发不支。

    红灯警报：只有压榨，没有填充，哪怕是再强健的身体，也会受损。身体是革命的本钱。长此以往，容易引发健康危机。

    危机指数：▲▲▲▲▲▲▲▲

    “哑”葫芦

    状态写真：平时不喜欢和同事说话，更谈不上交流彼此在工作中的想法和建议，从来不参加单位组织的集体活动。一味埋头苦干，完成本职工作，无差无错，每月领回自己那份工资，倒也清净。

    红灯警报：和同事绝缘，也就是和工作环境、工作信息、发展机遇绝缘。而且很容易让人怀疑你有性格缺陷或者沟通交流能力严重欠缺。

    这是阻碍你日后在该单位升职加薪的最大危机隐患之一。

    危机指数：▲▲▲▲▲

    与客户发生争执

    状态写真：工作认真，个性执拗，在为客户提供的后期服务上，经常因为双方意见分歧而发生争执。

    红灯警报：客户就是上帝。成也客户，败也客户。客户可以成就你的工作业绩，也可以让你甚至所在单位的名誉在业界遗臭万年。哪怕自己的建议是正确的，但因为服务态度的缺憾和不耐烦，而导致职业声誉危机，实在不值。

    危机指数：▲▲▲▲

    “马大哈”
    状态写真：做事马虎、不上心、不负责。经常犯些不痛不痒的小错误，让领导哭笑不得：“军法处置”吧，觉得事情太小，不值得一提；不管吧，又觉得怎么这么小的事情都能做错呢？

    红灯警报：一个企业就像一个飞速运转的大机器，任何一个零件出错，都有可能带来毁灭性的打击。如果偏偏是你平常最不起眼的小错误，在关键时刻引起危机爆发，罪魁祸首的你，能否承受因此而带来的责罚呢？

    危机指数：▲▲▲▲▲▲

    吊在一棵树上    状态写真：工作中，把人事关系势利化。和单位某声名显赫的高管关系密切，狐假虎威。疏忽与其他高管的沟通和联系，更别提处理好与各位同事的关系。

    红灯警报：“一棵大树确实好乘凉”。可是“在一棵树上吊死”的事情也时有发生。哪天那位高管发生职场变故，也就意味着你从此在公司失去地位和权力。

    危机指数：▲▲▲

    没有理财观念    状态写真：平时花销不作预算，没有积蓄习惯，不作投资打算，有多少花多少，为了赶上潮流，还打算向银行贷款买车。没有居安思危意识。

    红灯警报：工作很努力，花钱也很努力。哪天急需资金解决突发问题的时候，看你是不是还这么潇洒？在巨大经济压力下，你还能正常安心工作吗？

    危机指数：▲▲

    不注重职业形象    状态写真：穿着随意地出席合作机构举办的大型新闻发布会；用餐的时候，牛饮般地喝红酒，别人才抿了几口，这边已经半瓶红酒下肚。

    在工作场合，想怎么穿就怎么穿，没有职业化概念。

    红灯警报：个人不注重形象，也就影响了所在企业的形象，尤其是在参加外事活动的时候，一个形象斑斑点点的企业，在客户看来就是实力不足、水平不够、能力不强的表现。而个人在工作中不恰当的着装和言行等，毁的不仅是自己的职业形象，更有可能对日后升职加薪等职业发展产生不利影响。

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