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分类统计表（按月）中月人均与员工工资汇总表月均不等

发表于 2012-4-17 14:34:53 | 显示全部楼层 |阅读模式

通知识库
问题号:	28529
适用产品:	T6系列
软件版本:	1089-T6-企业管理软件V6.0
软件模块:	4-工资管理
问题名称:	分类统计表（按月）中月人均与员工工资汇总表月均不等
问题现象:	<P>“工资管理”--“账表”--分类统计表（按月）中平均人数出现小数，且分类统计表（按月）中合计行月人均与员工工资汇总表合计行月均不相等，什么原因。</P>
问题原因:	两个表的月人均和月均相等的前提条件是整年无增员无减员，中间月份有新入职员工或离职退休员工，两个表的合计行月平均数是不相等的。
关键字:	工资月人均
解决方案:	假设每个月的人数为Xn，平均人数=(X1+X2+X3+…Xn)/n（n大于等于1小于等于12），当每个月人数相等的时候平均人数为整数，当有增员或减员的时候平均人数出现小数。两张表中和合计行的月平均数在没有有增员或减员的情况下相等，否则不相等，由于平均人数出现小数，在计算年度人均时四舍五入，所以会有差额，差额不大，计算方法：１．分类统计表（按月）中年度合计=所有月份加总，年度人均=所有月份加总/平均人数，月人均=年度人均/月份。２．员工工资汇总表中月均=年度合计/总的月数。举例：1-6月份人数为10人，7月进来4个人，查询7月份员工工资汇总表，总的月数-10*7+4=74，月均数=1至7月份合计/74。
行业:	0-通用
补丁编号:
解决状态:	2-最终解决方案
录入日期:
最后更新时间:

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<P>“工资管理”--“账表”--分类统计表（按月）中平均人数出现小数，且分类统计表（按月）中合计行月人均与员工工资汇总表合计行月均不相等，什么原因。</P>

分类, 统计, 统计表, 按月, 人均

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