用友人家属的一个疑问

hetianfu

怎一个累字了得？

yifeng651

华为的员工老跳楼，我觉得用友的职员不跳楼是因为你们王文京设计的楼太低。
  |3 o4 E! u- V& G这句话很经典！
9 V- J# R% d# J: y
作为用友老员工，我只想说两句，不管是做人做事，都要用心。
+ }- Y& `! e4 z3 t我一直在分公司，做过市场，销售，技术支持，培训，开发，实施。
+ `0 V, F( k5 C: G- g# P  o辛苦是肯定的，我想换个工作也一样，因为我换过，离开过用友，可并不比用友轻松，所以又回来了。
总的来说，说不累是骗人的，但作为一个老员工，我认为经验积累可以给自己带来一些工作上的便利。
+ ]2 j  K& e- v8 s4 j: O  B% w9 U
. K* g- y5 O. v  a. O比如说，做二次开发，我看很多朋友做了快十年了，也没有给自己留一些什么可以提高工作效率的工具。这就是问题，人之所以与动物有区别，是因为人掌握了工具。
$ o: o; J$ n( T8 D- [同样的，一个人每天重复工作，如果还没有给自己提炼一些提高工作效率的工具，我只能说，累死了也是活该！

yifeng651

从U8前期的产品设计来说，是不错的。
" k, n! z  ^: `# d+ t可后期的应用开发，并不好，很多模块应用存在大量的重复性工作。
( F$ S3 b$ t& s" O这就是问题，

墩墩

确实加班还要有日期规定的，一年到头没有休息日，我也是家属，很气愤！累屎人！

墩墩

累屎人不偿命的地方！

zzkzhou

加班时很正常的   做项目要加班不算什么
关键是项目做完了要给足够的休息时间

omaxwello

没那么严重吧，感觉很轻松的。不过偶尔加班很正常，太累了不想做拖延一下，也是可以的。只要大面上能过去

tsmp2005

这篇文章写得还是蛮真实的。

小小蕙

没有什么工作是轻松的  看以什么样的心态去面对了

yefeng3230

怎么说呢  体会不到总部的感觉 自己学的开发 可惜没能在总部干 现在在分公司做运维 现在还不累 手里客户不多 可是忙起来也很晚 升级的时候有时候一晚上看着 怕出错  最近要跟着实施部 去实施一个NC项目 得出差两个月  年轻 积累经验吧

漳州用友—小高

说的是北京总部的同事吧！！分公司没那么恐怖~虽然经常加班！！

╰__Sunny

开发和实施哪个公司都差不多，忙起来就红日孙子一样

枫@叶

也许这是一个行业的普遍现象，或者是一个工种的普遍现象~~我也是做实施的，但不是在总部、也不是分公司。而是在一个代理商。9点回家对于我来说已经很早了。忙的时候一个月也没几天。记得加班最狠的一次是连续3天没合眼...  我也在矛盾，是不是该考虑换一下工作，主要是身体快吃不消了..

clyde

在中国不加的企业是很少的。效率这个词不适合中国。关系才适合。不是你LG没能力，只是领导太有能力了。

在水之湄

深有同感。。。。。不能为了加班而加班啊。。。无论是谁，无论你工作效率如何，都定死了2、4、6加班。。。那就真的是为了加班而加班了。。。。这样无偿占用员工的工作外时间，实在让人无语。而所谓的季度奖金，其实是整个薪资体系的一部分，平常拿到的只是60—80%不等的比例，与加班无关。老加班，弄的家不像家。。。。难以想象，如果两个人都在用友，都要加班，那孩子谁照顾，老人谁照顾，家里的事儿，谁处理。。。。用友人不能把家庭责任都推给家里的其他成员。。。。一个企业如果让员工缺失了尽家庭责任的能力，那这个企业。。。