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NC5.011考勤(出差&加班&休假)应用操作问题:200803271049060842

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发表于 2012-4-9 18:24:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
NC知识库
问题号: 200803271049060842
软件版本: NC5.011
数据库版本: oracle10g
问题属性: A应用操作
适用产品: D人力资源
软件模块: 考勤(出差&加班&休假)
问题现象: 在班别定义处有“当迟到或早退时长超过其允许最长时限时,由系统自动计算旷工工时”,那我理解,如果我定义了最长迟到时限和最长早退时限后,就会按超过的时限就能自动计为旷工工时。而目前我们这边看到的现象是当超过定义的最长时限后,计为旷工八小时,不知何故?
问题原因: 应用操作性问题。
解决方案: 在考勤规则-->数据规则中旷工最小时间单位为480分钟,旷工最小时间单位舍位方式向上取整,导致实际旷工工时最小就是8小时,不满8小时按8小时计算。修改旷工最小时间单位1,则可以计算出的实际旷工工时为2小时。
解决状态: 最终方案
录入日期: 2008-04-16-13:23

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在班别定义处有“当迟到或早退时长超过其允许最长时限时,由系统自动计算旷工工时”,那我理解,如果我定义了最长迟到时限和最长早退时限后,就会按超过的时限就能自动计为旷工工时。而目前我们这边看到的现象是当超过定义的最长时限后,计为旷工八小时,不知何故?
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