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NC5.02薪酬应用操作问题:200903031046489534

发表于 2012-4-9 18:22:20 | 显示全部楼层 |阅读模式

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NC知识库
问题号:	200903031046489534
软件版本:	NC5.02
数据库版本:	oracle10g
问题属性:	A应用操作
适用产品:	D人力资源
软件模块:	薪酬
问题现象:	科目对照表如果不设置默认入账科目，则薪资模块不生成凭证，增加了默认入账科目，可以生成凭证，但不是按照对照表中的科目入账的。
问题原因:	应用操作性问题。
解决方案:	在1E0523公司，凭证模板定义中，定义了主辅助核算：部门档案，但是根据用户需求，用户只需要借方按照部门档案辅助核算，贷方不需要，所以，只在借方的分录辅助核算上增加部门档案，不需要定义主辅助核算。另外，凭证是按照薪资分摊类型生成的，两个分摊类型，生成两张凭证。所以应该只定义一个薪资分摊类型，将薪资项目按照增减项增加，薪资分摊时只按照这一个薪资分摊类型分摊。科目分类定义，借贷方也是一个薪资分摊类型分别按部门、按薪资项目增加对照表。
解决状态:	最终方案
录入日期:	2009-03-26-10:49

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科目对照表如果不设置默认入账科目，则薪资模块不生成凭证，增加了默认入账科目，可以生成凭证，但不是按照对照表中的科目入账的。

薪酬, 应用, 操作, 问题

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